Serwis prawo-pracy.pl
FAQFAQ  SzukajSzukaj Zaloguj
Kara za rzekome złamanie umowy o współpracę

 
Napisz nowy temat   Odpowiedz do tematu    Forum Strona Główna -> Inne formy zatrudnienia
Zobacz poprzedni temat :: Zobacz następny temat  
Autor Wiadomość
alibaba123



Dołączył: 02 Kwi 2019
Posty: 2

PostWysłany: Wto, 02 Kwi 2019, 17:07    Temat postu: Kara za rzekome złamanie umowy o współpracę Odpowiedz z cytatem

Dzień dobry. Przychodzę z zapytaniem odnośnie domniemanego złamania przezemnie umowy o świadczenie usług.
Sytuacja wygląda następująco:

prowadząc jednoosobową działalność gospodarczą podpisałem umowę o świadczenie usług z zleceniodawca + na bieżąco podpisywałem zlecenia. Jako, że wykonywałem usługi za granicą (w jednym miejscu cały czas, na rzecz jednego zleceniodawcy) podpisywałem jedno po drugim przez dłuższy okres czasu cały czas z ciągłością. Przyszedł moment kiedy podpisane przeze mnie zlecenie dobiegalo końca, z dniem jego zakończenia zjechałem do Polski nie podpisując wcześniej kolejnego zlecenia, a po kilku dniach zrezygnowałem z współpracy.
Na początku ze strony zleceniodawcy nie było żadnych problemów jednak dziś dowiedziałem się, że chce on wyegzekwować ode mnie karę finansowa (w tym przypadku wysokość wystawionej przeze mnie ostatniej faktury której mi nie zapłacił).
Czytając umowę faktycznie jest w niej zapis, że jako wykonawca zobowiązuje się wykonać zlecenie nawet po terminie jego upłynięcia, ale nie dłużej niż przez 3 tygodnie, jeśli tego nie zrobię zostanie ono potraktowane jako porzucone co wiąże się z karą finansową, ale zarówno zlecenie jak i owa umowa dobiegła końca tego samego dnia tj 28.02 i tego dnia po zakończeniu pracy zjechałem do Polski.
Jak ze strony prawnej wygląda moja sytuacja?[/img][/list]
Powrót do góry
Zobacz profil autora Wyślij prywatną wiadomość
midka
Moderator
Moderator


Dołączył: 16 Lis 2006
Posty: 8352

PostWysłany: Wto, 02 Kwi 2019, 17:47    Temat postu: Odpowiedz z cytatem

Istotna i wiążąca jest treść umowy zlecenia / o świadczenie usług. Jeśli zlecenie i umowa zakończyły się w tym samym czasie wg mnie brak podstaw do egzekwowania kary. Czy są dokumenty, z których wynika, że zlecenie zakończyło się w tym samym czasie? Zostało ono odebrane bez uwag?
Powrót do góry
Zobacz profil autora Wyślij prywatną wiadomość
alibaba123



Dołączył: 02 Kwi 2019
Posty: 2

PostWysłany: Wto, 02 Kwi 2019, 17:57    Temat postu: Odpowiedz z cytatem

Tak wszystko jest na papierze
Powrót do góry
Zobacz profil autora Wyślij prywatną wiadomość
midka
Moderator
Moderator


Dołączył: 16 Lis 2006
Posty: 8352

PostWysłany: Sro, 03 Kwi 2019, 18:08    Temat postu: Odpowiedz z cytatem

Wg mnie zatem brak podstaw do nałożenia kary. Niestety przy tego rodzaju umowach brak ochrony jak przy umowie o pracę - o wszystko trzeba walczyć w razie sporu drogą sądową.
Powrót do góry
Zobacz profil autora Wyślij prywatną wiadomość
Wyświetl posty z ostatnich:   
Napisz nowy temat   Odpowiedz do tematu    Forum Strona Główna -> Inne formy zatrudnienia Wszystkie czasy w strefie EET (Europa)
Strona 1 z 1

 
Skocz do:  
Nie możesz pisać nowych tematów
Nie możesz odpowiadać w tematach
Nie możesz zmieniać swoich postów
Nie możesz usuwać swoich postów
Nie możesz głosować w ankietach